Metehan UD/ EGEDESONSÖZ – İzmir’in Gaziemir ilçesindeki Ege Serbest Bölge’de faaliyet gösteren Almanya merkezli erkek giyim firması Digel Tekstil’de, TEKSİF Sendikası’na üye oldukları gerekçesiyle işten çıkarılan işçilerin mücadelesi sürerken yargıdan da ilk kararlar gelmeye başladı.
Geçtiğimiz yıl işverenin açıkladığı yüzde 30’luk zam oranını yetersiz bulan işçiler, iş bırakma eylemi yaparak Türk-İş’e bağlı TEKSİF Sendikası’na üye oldu. Sendikal örgütlenmenin ardından şirket yönetimi çok sayıda işçinin işine son verdi.
İşten çıkarılan işçiler, Ege Serbest Bölge önünde eylem başlattı. Aradan geçen 363 güne rağmen direnişi sürdüren işçiler, hem işe iadeleri hem de sendikal haklarının tanınması talebiyle hukuki mücadele de başlattı.
MAHKEMEDEN İLK KARAR
Açılan davalardan birinde mahkeme, işverenin fesih gerekçelerini hukuka uygun bulmayarak işçinin işe iadesine, ayrıca sendikal tazminat ödenmesine karar verdi. Kararda, işten çıkarmanın sendikal faaliyetle bağlantılı olduğuna dikkat çekildi.
Hukukçular, bu kararın Digel Tekstil’de sendikal nedenle işten çıkarılan diğer işçiler açısından da emsal teşkil edebileceğini ifade ediyor.
YETKİ DAVASINI DA KAYBETTİ
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından, sendikanın yeterli çoğunluğu sağladığı tescillendi ancak Digel Tekstil yönetimi bu karara itiraz etti ve yargıya taşıdı. Dosyayı inceleyen İzmir 4. İş Mahkemesi, Digel Tekstil’in talebini reddetti. Mahkeme sendikanın yetkisini tescilledi.
Alman tekstil devine yargı freni!
İzmir Gaziemir’deki Ege Serbest Bölge’de faaliyet gösteren Alman tekstil firması Digel Tekstil’de geçtiğimiz yıl TEKSİF Sendikası’na üye oldukları için işten çıkarılan işçilerin serbest bölge önünde sürdürdükleri eylemler 363'üncü gününde de sürerken mahkemelerden de karar çıkmaya başladı. Devam eden bir dava mahkeme işe iade ve sendikal tazminat ödenmesine karar verdi. Şirket, yeki davasını da kaybetmişti.
Bunlar da ilginizi çekebilir